สำนักข่าวหุ้นอินไซด์ (11 มีนาคม 2568)-------บริษัท โอสถสภา จำกัด (มหาชน) ได้รับเลือกจากกระทรวงแรงงาน เป็นหนึ่งใน 21 บริษัทเอกชนชั้นนำของประเทศ ที่เป็นต้นแบบในการจ้างงานคนพิการมาตรา 33 และ 35  ตามนโยบายของกรมการจัดหางาน และได้รับเกียรติร่วมลงนามบันทึกความเข้าใจ (MOU) ว่าด้วยความร่วมมือด้านการส่งเสริมการมีงานทำสำหรับคนพิการ เพื่อเปิดโอกาสให้คนพิการมีงานทำ มีรายได้ และสามารถใช้ชีวิตอย่างภาคภูมิใจ

คุณสุธิดา เสียมหาญ Head of Corporate Communication and CSR บริษัท โอสถสภา จำกัด (มหาชน) เป็นตัวเทนเข้าร่วมลงนาม โดยมี นายพิพัฒน์ รัชกิจประการ รัฐมนตรีว่าการกระทรวงแรงงาน เป็นประธานในพิธี เมื่อวันที่ 6 มีนาคม 2567 ที่ผ่านมา

ความร่วมมือของภาครัฐและภาคเอกชนผ่านการลงนามบันทึกข้อตกลงดังกล่าว มีจุดมุ่งหมายสำคัญในการเปิดโอกาสและร่วมส่งเสริมการจ้างงานคนพิการในมาตรา 33 และ 35 แทนการส่งเงินเข้ากองทุนตามมาตรา 34 โดยครอบคลุมระยะเวลา 5 ปี (พ.ศ. 2568 – 2572) ซึ่งนอกจากจะช่วยให้คนพิการมีงานทำและรายได้ที่มั่นคงแล้ว ยังเป็นการส่งเสริมให้พวกเขาได้ใช้ชีวิตอย่างมีศักดิ์ศรีและภาคภูมิใจ

ความร่วมมือและการลงนามในครั้งนี้สะท้อนถึงความมุ่งมั่นของโอสถสภา ที่ตั้งใจขับเคลื่อนสังคมที่ไม่ทิ้งใครไว้ข้างหลัง และเป็นพลังเพื่อเสริมสร้างให้ทุกคนมีโอกาสและมีคุณภาพชีวิตที่ดีอย่างยั่งยืน